幕墙设计招聘顾问公司正面临着激烈的竞争，尤其是在成都地区。随着幕墙设计的市场需求不断增加，越来越多的公司开始寻求专业的招聘顾问来协助他们找到合适的人才。在成都，幕墙设计公司的薪资水平呈现出一定的差异，这主要受公司规模、地理位置以及项目类型等因素的影响。

幕墙设计招聘顾问公司相关信息

幕墙设计顾问公司概述

幕墙设计顾问公司主要专注于提供幕墙设计相关的咨询服务，包括但不限于方案设计、施工图设计、现场施工技术配合以及竣工技术配合等。这些公司通常拥有一支专业的设计团队和丰富的项目经验，能够为客户提供高质量的服务。

主要职责

• 方案设计：根据项目需求，制定详细的幕墙设计方案。
• 施工图设计：完成幕墙施工图的设计工作，确保施工顺利进行。
• 现场施工技术配合：在施工过程中提供技术支持，确保施工质量。
• 竣工技术配合：项目竣工后进行技术验收，确保满足设计要求。

招聘信息概览

幕墙设计师职位要求

• 教育背景：通常要求土木工程、建筑学、工程力学、机械设计等相关专业大专及以上学历。
• 工作经验：具有4年以上幕墙设计工作经验，能够独立负责项目。
• 技能要求：精通国家幕墙标准和相关设计规范，具备良好的团队协作精神和沟通能力。

薪资福利

• 薪资构成：基本底薪加提成，具体金额根据个人能力和项目复杂度而定。
• 福利待遇：包括五险一金、年度体检、法定节假日休息、节假日礼品等。

具体职位示例

主任幕墙设计师（顾问设计）

• 任职要求：本科及以上学历，持有国家一级建造师证，10年以上幕墙项目管理经验，有独立运营造价1亿以上单元体幕墙项目经验。
• 福利待遇：基本月薪加项目奖金，五险一金，年度免费体检，法定节假日休息等。

幕墙顾问设计师

• 岗位职责：负责幕墙系统的概念设计及施工图设计，配合建筑师及甲方实现建筑外墙效果，对幕墙系统的设计、规格及材料技术规格进行分析并提供指导性建议。
• 任职要求：熟练掌握CAD及犀牛软件，机械、土木、工民建专科及以上学历，幕墙行业10年以上工作经验，精通各种幕墙系统、规范、材料特性等。

行业内的招聘信息

深圳地区

• 职位名称：幕墙设计顾问总监
• 岗位职责：负责幕墙方案设计、施工图设计、现场施工技术配合等。
• 薪资福利：综合薪酬7000-12000，旺季可达1万+，计提薪酬，多劳多得。

成都地区

• 职位名称：幕墙设计师
• 岗位职责：负责新型铝型材结构设计，组织项目人员确定技术方向与方案等。
• 薪资福利：年薪15-30k，公司规模10000人以上，工作经验5-10年。

注意事项

在选择幕墙设计顾问公司时，建议您关注公司的资质、项目案例以及员工的评价等信息，以确保获得优质的服务。同时，了解公司的薪资福利政策也是非常重要的，这直接关系到您的切身利益。

希望以上信息能帮助您更好地了解幕墙设计顾问公司的相关信息。如果您有更多疑问或需要进一步的帮助，请随时联系相关公司或专业人士。

幕墙设计顾问公司资质查询

幕墙设计师职业发展路径

深圳幕墙设计公司排名

成都幕墙设计公司薪资对比