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问一问日立电梯工作怎么样(电梯设计工作怎么样)

钢结构设计 2周前 ( 11-25 15:35 ) 5452 抢沙发
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问一问日立电梯工作怎么样

你好,日立电梯工作挺不错,他们里面的工资待遇不会低,发展前景也是有的,只要你努力做,认真做好工作,会有机会被提拔的

有谁知道电梯安装累吗

你好,电梯安装用干过这个活的人来评说,就是累成狗。
新手肯定是搬运电梯各组成部分配件,客梯还好点,货梯比较大,多用铁板,很重的。
每个工作都是需要人来做的,电梯安装可以先入门,到时学习下,转保养和维修。希望能帮到你。

问问大家电梯安装工累吗

电梯安装工既要抬铁板也要组装,累的程度和工地上的民工差不多。而且电梯安装工是一个危险系数很高的职业,在操作用一定要按照规范,注意安全施工。新手刚开始就是抬东西,你没证没经验不会让你上手的。可以前期花一两年的时间学习技术,后期可以转维修工,维修工就会稍微轻松一点。 其实做任何技术型的工种,学习阶段和前期肯定都是很累的,但同时也是学习到东西最多的时候,而且对自己以后的工作道路起到了很好的铺垫作用。主要还是看自己怎么进行选择。

有谁知道电梯安装工累吗

电梯安装工还是可以的,其工作是比较的累的,但是其工资还是比较的高的,其需要的技术人才也是比较的稀缺的,其在国内的前景还是非常的不错的,很受客户们的好的评价的。

在室内安装电梯怎么样

在室内安装电梯当然是好事,但不清楚你房屋及周边的环境如何?室内能够安装电梯的地方,一般为别墅或者是属于你个人支配的独栋楼房、商场或厂房等,因为普通商品住宅寸土寸金,不可能有室内安装电梯。如果是个人,你应该考虑以下问题:

第一,电梯安装施工方案必须经过房屋设计部门同意。

第二,到相关部门办理相关手续。

第三,如果有物业公司管理,需要到物业公司办理备案手续。

第四,维保。要考虑维保单位和维保费用。

第五,安全。室内电梯使用率低,安全系数较高,但依然存在安全问题。应按规范要求做好防护措施。

感觉地铁一直在招聘站务员,为什么会出现这种情况

地铁站务员需求量真的很大!主要有以下几个方面原因:

地铁集团本身就属于服务型行业,人员需求量本就大,再加上他们每开通一条线路,每增设一个站点,都需要人。

这就要求地铁一直需要持续的招聘人员,开展相关工作。

除了地铁在扩增之外,地铁站务员等岗位,是排班制的。也就是一天有一两个班次进行轮换。

毕竟谁也不会从早上5、6点就开始工作,一直到晚上11点左右才下班。

一旦排班,人员就会根据排班情况,成倍增加。

站务员属于地铁基础岗位,薪资普遍不高。薪资不高就容易导致人员流失频繁。流失了就要补。

地铁站大多数的基层人员来源,都是直接和学校对接的。

一般和地铁相关岗位,会有专门的定向培养班。这些会在实习,或者毕业后,直接送到地铁站工作。

对于这些中专院校学生来说,工作的选择余地不是很大,大多数都会听从学校的安排。

但年轻人都不怎么安分,觉得工资低、工作无聊枯燥了,做一段时间后就很容易选择离职。

这就像工厂的劳动密集型产业一样,人员进进出出,非常频繁。

还有一点就是,虽然岗位在招聘,量也不算少,但是这并不代表,谁想来谁就能来的。

即便是站务员这种岗位,也依旧存在面试。

面试不通过,就不可能进入到公司里面。岗位人员依旧欠缺,自然就会需要继续开展招聘工作。

于是,在人员一增一减的情况下,人员需求量就会非常大。每天都会大批量招人,也不足为奇了。

我是 ,管理咨询公司COO,头条等多平台签约作者,擅长职业规划与心理辅导,专业书籍《从零开始学招聘》全网售卖。欢迎关注!为您解惑!

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